Die Ausbildung zum IT-Entwickler/in ist eine ca. 3-jährige doppelt qualifizierende Erstausbildung, die parallel zu einem Abschluss im anerkannten Ausbildungsberuf Fachinformatiker:in der Fachrichtung Systemintegration oder Fachinformatiker:in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung führt. Die Ausbildung findet an Bildungseinrichtungen, Betrieben und teilweise in Berufsschulen statt.
Dieser Beruf passt zu dir, wenn du folgende Interessen hast
- Interesse an technischen Zusammenhängen und praktischen Lösungen.
- Neugierde und analytisches Denken für das Lösen komplexer Probleme.
- Kommunikationsstärke für Zusammenarbeit mit Kunden und Teams.
Kernaufgabengebiete und Themen
Während der Ausbildung erlangt man Kenntnisse in den Bereichen:
- Betriebliche IT-Prozesse
- Profilspezifische IT-Fachaufgaben
- Mitarbeiterführung und Personalmanagement
Die Ausbildung dauert etwa 3 Jahre.
Vorkenntnisse
Um in die Ausbildung zum IT-Entwickler:in einsteigen zu können, sollten folgende Vorkenntnisse vorhanden sein:
- Informatikkenntnisse (z.B. Programmiersprachen, Systemarchitekturen)
- Mathematik (z.B. zur Kalkulation von Leistungen)
- Englisch (z.B. beim Lesen englischer Fachliteratur und Bedienungsanleitungen)
- Technik (z.B. bei der Fehlerbehebung)
Soft und Hard Skills
Wichtige Soft Skills in diesem Beruf sind:
- Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke
- Kreativität
- Teamfähigkeit
Wichtige Hard Skills sind:
- Kenntnisse in verschiedenen Programmiersprachen
- Verständnis für IT-Systeme und Netzwerktechnologien
- Fähigkeit zur Fehlerdiagnose und -behebung
Typische Berufsfelder und Tätigkeiten
- Fachinformatiker:in für Systemintegration: Planung, Installation und Betreuung komplexer IT-Systeme und Netzwerke.
- Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung: Entwicklung, Implementierung und Wartung von Softwarelösungen.
- IT-Entwickler:in (Certified IT Systems Manager): Analyse von Geschäftsprozessen, Planung und Umsetzung von IT-Projekten, Personalmanagement in IT-Teams.
Aufgaben im Berufsalltag
Im Berufsalltag sind IT-Entwickler:innen für die Analyse von Geschäftsprozessen, Planung und Umsetzung von IT-Projekten, Personalmanagement in IT-Teams und die Zusammenarbeit mit Kunden verantwortlich.