Art: Ausbildung
Bereich: Informatik, Soziales, Pädagogik, IT, Computer, Öffentliche / Allgemeine Verwaltung
Abschluss: Realschulabschluss
Ausbildungsberuf: Notfallsanitäter/in
Frühester Beginn: 01.10.2026
Dauer: 3
München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 45.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern.
Was erwartet SieIm Rahmen der vierjährigen Ausbildung absolvieren Sie in den ersten drei Jahren die Ausbildung zum*zur staatlich geprüften Notfallsanitäter*in. Hierbei erhalten Sie fachtheoretischen und -praktischen Unterricht an unserer Berufsfachschule für Notfallsanitäter*innen und absolvieren die praktischen Ausbildungsabschnitte an unseren Lehrrettungswachen sowie Partnerkliniken.
Nach Abschluss der staatlichen Prüfung zum*zur Notfallsanitäter*in werden Sie bei entsprechender Eignung im vierten Ausbildungsjahr in das Beamtenverhältnis auf Widerruf übernommen und an unserer Feuerwehr- und Rettungsdienstschule multifunktional zum*zur Brandmeister*in ausgebildet. Bestandteile der Ausbildung sind unter anderem die feuerwehrtechnische Grundausbildung, die Qualifikation zum*zur Rettungsschwimmer*in sowie der Ewerb des Führerscheins der Klasse C und Praxisabschnitte an unseren Lehrrettungswachen.
Nach erfolgreichem Abschluss Ihrer Ausbildung unterstützen Sie eine unserer sechs Abteilungen und arbeiten beispielsweise im Einsatzdienst auf unseren Feuerwachen im Schichtdienst. Hierbei nehmen Sie als ausgebildete*r Brandmeister*in mit Qualifikation als Notfallsanitäter*in Aufgaben im Rahmen des abwehrenden Brandschutzes, der technischen Hilfeleistung sowie insbesondere des Rettungsdienstes wahr. Bei besonderen dienstlichen Bedarfen kann auch eine Verwendung im Schichtdienst der Inetgrierten Leitstelle oder im Tagesdienst erfolgen.
Was bieten wir IhnenAusbildungsjahre 1 - 3: Einstellung in das Ausbildungsverhältnis und Vergütung nach TVAöD-Pflege
Ausbildungsjahr 4: Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Widerruf und Besoldung (Anwärterbezüge) nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz sowie den gesetzlich geregelten Zulagen
Übernahme nach bestandener Qualifikationsprüfung und bei persönlicher Eignung als Brandmeister*in in das Beamtenverhältnis auf Probe
Gute Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
Vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Zuschuss zum Deutschlandticket Job
Unterstützung bei der Wohnungssuche einer städtischen Wohnung (MiWoMü)
Reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
Weitere Benefits finden Sie unter: https://stadt.muenchen.de/infos/karriere-benefits-stadt-muenchen
Sie verfügen überdie Staatsbürgerschaft Deutschlands oder eines anderen EU- oder Vertragsstaates*
einen einwandfreien Leumund
den mittleren Schulabschluss oder eine nach dem Hauptschulabschluss erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer
ein Maximalalter von 40 Jahren zum Zeitpunkt der Einstellung
die Mindestgröße von 165 Zentimetern
die Führerscheinklasse B*
das Deutsche Schwimm- und Sportabzeichen in Bronze*
keine sichtbaren oder inhaltlich unzulässigen Tätowierungen sowie sonstige Körpermodifikationen
eine gesundheitliche Eignung
*Voraussetzung muss bis zur Verbeamtung am Ende des dritten Ausbildungsjahres vorliegen
Nähere Erläuterungen zu den Einstellungsvoraussetzungen entnehmen Sie bitte den Hinweisen auf unserer Internetseite www.feuerwehr-muenchen.de/karriere.
Sie bringen insbesondere mitein hohes Maß an körperlicher und mentaler Belastbarkeit
Hilfsbereitschaft und Teamfähigkeit
Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Verantwortungsbewusstsein
Bereitschaft zum Schicht- bzw. Tagesdienst
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: https://stadt.muenchen.de/infos/anforderungsprofil-lhm.html
Sie haben FragenFragen zur Bewerbung
Frau Buchner und Frau Kaufmann
Tel. 089/2353-81401 bzw. -81402
E-Mail: bfm.bewerbung.ausbildung@muenchen.de
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Aussagekräftiges Anschreiben,
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