Ausbildung als Industriekaufmann/-frau (m/w/d)

Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöR

Infos

Art: Ausbildung

Bereich: Öffentliche / Allgemeine Verwaltung

Abschluss: Fachhochschulreife

Ausbildungsberuf: Industriekaufmann / Industriekauffrau

Frühester Beginn: 01.09.2026

Dauer: 3 Jahre

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Bei uns erwartet dich:

  • du hilfst dabei, unsere Umwelt zu schützen – jeden Tag

  • sehr gute, intensive Betreuung durch unsere Ausbilder*innen und Ausbildungsbeauftragten

  • bereits im 1. Lehrjahr über 1.300 € brutto Monatsgehalt sowie eine Jahressonderzahlung

  • kostenloses VRS-Monatsticket für Bus und Bahn und 31 Tage Urlaub im Jahr

  • jährliche Azubi-Team-Tage und andere Veranstaltungen, wie der B2Run Firmenlauf in Köln

  • Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildung bei guten Leistungen

  • Verantwortung von Anfang an, Praxis hautnah und die Mitarbeit an gemeinsamen Azubi-Projekten

  • bei guten Leistungen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Anschluss an deine Ausbildung

  • die Möglichkeit eines freiwilliges 4-wöchigen Auslandspraktikums in Europa

  • Ausstattung von iPhones und iPads während der gesamten Ausbildungsdauer

  • Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Kein Tag wie jeder andere - Deine Aufgaben:

  • Durchführung unterschiedlicher planender und organisatorischer Tätigkeiten
  • Mitarbeit z. B. in den Bereichen Einkauf, Lagerwirtschaft, Rechnungswesen, Controlling, Personal, Öffentlichkeitsarbeit
  • Bearbeitung kaufmännischer Aufgaben u. a. Materialbeschaffung, Rechnungsbearbeitung, Personalbetreuung
  • Berufsschulausbildung im Blockunterricht am Berufskolleg Deutzer Freiheit

Motivierte Azubis mit …

  • Abitur oder Fachabitur Wirtschaft und Verwaltung (Höhere Handelsschule)
  • guten Leistungen in den Fächern Deutsch und Mathematik
  • Interesse an Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie guten PC-Kenntnissen
  • idealerweise ersten Erfahrungen durch kaufmännische Praktika
  • Kontaktfreude, Teamfähigkeit und einer sorgfältigen Arbeitsweise

... sind bei uns genau richtig!

Wir fördern ein gleichberechtigtes Zusammenarbeiten von Frauen und Männern, so dass Frauen nach Maßgabe unseres Gleichstellungsplans besonders berücksichtigt werden. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

Reiche uns noch heute dein Anschreiben, Lebenslauf sowie deine letzten drei Schulzeugnisse online ein und checke ab dann regelmäßig deine Mails (auch deinen Spam-Ordner).

Ansprechpartnerin im Recruiting-Team

Laura Moers

Telefon: 0221 221 28472

www.steb-koeln.de/ausbildung

 

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