Sie wissen wie wichtig Atmosphäre ist? Wir auch...
Mit Sicherheit anders arbeiten, weil...
Unsere Aufgaben als Rückversicherer sind vielfältig: Wir bieten unseren Kunden, anderen Versicherungsgesellschaften, finanzielle Absicherung im Schadenfall, entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für das Risiko-, Bilanz- und Ergebnismanagement und optimieren die Kapitalkosten unserer Kunden. Darüber hinaus unterstützen wir bei der Entwicklung innovativer Versicherungsprodukte und deren Preisgestaltung. Dazu tragen weltweit rund 3.000 Experten aus unterschiedlichen Fachrichtungen bei. Weil wir mit Sicherheit anders arbeiten, sind wir eine der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und damit ein verlässlicher Arbeitgeber.
Sowohl in der Schaden- als auch in der Personen-Rückversicherung übernehmen wir Risiken in allen Sparten und auf der Grundlage unserer globalen Präsenz in allen geographischen Regionen. Ob Tornados in den USA, Missionen in der Luft- und Raumfahrt oder Altersvorsorgeprodukte in Großbritannien - an entsprechender Rückversicherung führt kaum ein Weg vorbei. Wir beschränken uns jedoch nicht allein darauf, Risiken abzusichern, sondern setzen unsere Expertise auch ein, um gemeinsam mit unseren Geschäftspartnern innovative Versicherungsprodukte zu entwickeln und neue Märkte zu erschließen, zum Beispiel zur Förderung erneuerbarer Energien.
Wir liefern schnell und verlässlich - auch komplexe und individuelle Risikolösungen und Serviceleistungen. Dies trägt zum Erfolg unserer Kunden bei und macht uns zu einem gefragten Ansprechpartner.
Wir wissen, wie wichtig Atmosphäre ist.
Mit unseren Kunden streben wir langfristige Beziehungen und Win-Win-Lösungen an. Eine vertrauensvolle Kooperation ist dafür wichtig. Dieses Vertrauen setzen wir auch in unsere Mitarbeiter. Große Handlungs- und Entscheidungsspielräume geben ihnen die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich zu entwickeln.
Auch wenn sich unser tägliches Geschäft um Risiken dreht, ist eine Beschäftigung bei der Hannover Rück alles andere als riskant. Wir bieten verlässliche Rahmenbedingungen, damit sich unsere Mitarbeiter auf das Wesentliche konzentrieren und mit Sicherheit anders arbeiten können.
Was wir bieten
Der Erfolg der Hannover Rück hängt unmittelbar von der Arbeit unserer Mitarbeiter ab. Aus diesem Grund fördern wir sie mit einer hervorragenden Personalentwicklungsarbeit. Neben einem zeitgemäßen und ständig wachsendem in-house-Seminarprogramm haben wir individuelle, auf die Person und ihre Aufgabe zugeschnittene Angebote. Darüber hinaus profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeitmodellen auf Basis einer 38-Stunden-Woche, Teilzeitmodellen unterschiedlichster Ausprägung, Freizeitausgleich für geleistete Mehrarbeit, übertariflichen Benefits, Familienservice und Kinderkrippe sowie Sport- und Gesundheitsangeboten.