Unternehmen
Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.
Die Einstellung erfolgt ganzjährig und bedarfsorientiert zu Monatsbeginn.
Stellenbeschreibung
- Lenken aller objektbezogenen planmäßigen, außerplanmäßigen und störungsbedingten Materialerhaltungs- und Änderungsvorhaben in der Funktion eines Objektoffiziers unter besonderer Berücksichtigung der durch den Bedarfsträger gemachten Vorgaben sowie der im Materialerhaltungsplan/ Jahreserhaltungsplan vorgegebenen Zeiträume für die Einheiten der Einsatzflottille 1 oder 2
- Ermitteln des Leistungsumfanges für planmäßige und außerplanmäßige Materialerhaltungsvorhaben zur Durchführung der Finanzbedarfsanalyse als Beitrag für den Projektleiter
- Formales Einleiten aller planmäßigen und außerplanmäßigen Materialerhaltungs- und Änderungsvorhaben und Durchführen von Vorhaben als Objektoffizier
- Planen, Organisieren, Koordinieren und Ermitteln der benötigten Haushaltsmittel für Sofortinstandsetzungsmaßnahmen zur zeitgerechten Erhaltung / Wiederherstellung der Einsatzfähigkeit der zugeordneten Einheiten
- Liefern von einheits- / klassenbezogenen Beiträgen im Rahmen der Betriebs- und Versorgungsverantwortung
VIELE VORTEILE
Geld & Finanzen
- Attraktives Gehalt, monatlich zw. 3900 € und 4900 € netto
- Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen
Work-Life-Balance
- Gesicherter und familienfreundlicher Arbeitgeber
- 30 Tage Urlaub im Jahr, grundsätzlich 24. & 31. 12. dienstfrei
- Ausgleich von evtl. anfallenden Überstunden in Freizeit
Lernen & Aufsteigen
- Bewerbung als Berufssoldatin bzw. Berufssoldat möglich
- Umfassende Ausbildung am Arbeitsplatz
Sport & Gesundheit
- Kostenloses Bahnfahren in Uniform für private Fahrten
- Kostenfreie medizinische Versorgung (kein Krankenkassenbeitrag)
- Militärische Ausbildung und gezieltes körperliches Training
How-To: Einstieg Bundeswehr
Qualifikationserfordernisse
Zwingend:
- in der Bundeswehr bereits erreichter Offizierdienstgrad mindestens Kapitänleutnant (A11)
- Vorverwendung als Marineoffizier im Bereich der Schiffstechnik
- Deutsche Staatsangehörigkeit
- Standortflexibilität innerhalb der Bundeswehrstandorte in Deutschland, in NATO-Ländern oder dem EU-Ausland
- Für Menschenwürde, Demokratie und Rechtsstaatlichkeit eintreten
- Teilnahme an gesundheitlicher Eignungsfeststellung (Borddienstverwendungsfähigkeit) und einer Sicherheitsüberprüfung
- Das 52. Lebensjahr am Tage der Einstellung noch nicht vollendet
- die Gesamtverpflichtungszeit bei SaZ darf inklusive Vordienstzeiten 25 Jahre nicht überschreiten
Wünschenswert:
- Führungserfahrung
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, wenn möglich nachweisbar durch Sprachleistungsprofil Englisch 3332 oder C2-Level
Ergänzende Informationen
Bemerkungen
Wir suchen Verstärkung unabhängig von Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft. Für die gezielte Gleichstellung begrüßen wir Bewerbungen von Frauen besonders.
Fragen zur Verwendung:
+ 49 2203 105 1321 (Fregattenkapitän Dinand)
BAPersBwIII3.2PersFhr200L-200R@bundeswehr.org
Ansprechstelle
Fragen zum Bewerbungsverfahren:
+ 49 2203 105 2418 (Kapitänleutnant Dicks)
+ 49 2203 105 2427 (Herr Yildiz)
E-Mail: AC-Bewerbung-WE@bundeswehr.org
Klicken Sie auf "Karriere starten" & Profil erstellen und laden Ihre Bewerbungsunterlagen als gedruckte PDF (PDF-Druckversion) hoch.
Ihre Bewerbung umfasst:
- Anschreiben
- Karrierebogen Offizier, Bewerbungsbogen Bundeswehr, Anlage 1
(Diese Formulare finden Sie bei den ANLAGEN zur Ausschreibung hinterlegt.) - Nachweise über die geforderten Qualifikationserfordernisse
- Lebenslauf (tabellarisch)
- Arbeits- und Dienstzeugnisse, Urkunde über aktuellen Dienstgrad
- Kopie Personalausweis oder der Geburtsurkunde (nicht beglaubigt)
Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
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